Une histoire de
Cœur et d'Innovation
Découvrez les origines de Jenile et les valeurs qui nous animent chaque jour pour un monde plus accessible.
NOTRE Génèse
Jenile International a vu le jour en 2012 grâce à Hassen Chaïeb, un homme dont la propre famille était confrontée à des défis liés à la surdité. Il a décidé de créer cette entreprise pour aider sa famille et d'autres personnes dans la même situation en imaginant des solutions pour améliorer leur autonomie et leur accessibilité.
« Le nom ‘Jenile International’ est un hommage à ses enfants, car il reprend les premières lettres de leurs prénoms. »
C'est ainsi que l'idée de Jenile est née, de l'expérience personnelle de M. Chaïeb et de son désir de faire une différence dans la vie des personnes sourdes et malentendantes.
Depuis 2012
EMPATHIE
Accessibilité
Innovation
Inclusion
Nos valeurs
Jenile International incarne un profond engagement envers l'empathie, l'accessibilité, l'innovation et l'inclusion. Les valeurs de Jenile sont ancrées dans la mission de l'entreprise visant à améliorer la qualité de vie des personnes handicapées.
Jenile s'efforce d'être un acteur de l'inclusion en proposant des produits et des services qui répondent aux besoins spécifiques de sa clientèle. L'entreprise met également en avant son engagement envers l'accessibilité en collaborant avec les Maisons Départementales des Personnes Handicapées (MDPH).
Les valeurs de Jenile sont le socle sur lequel repose l'entreprise, guidant son évolution et son engagement envers la communauté des personnes sourdes et malentendantes.
L'équipe Jenile
Hassen CHAIEB
Fondateur & CEO
Léna CHAIEB
Directrice Opérationnelle
Charlène MANCARDI
Office Manager
Audrey GAUTHIER
Secrétaire & Chargée de projets
Alvin AMAVASEE
Conseiller Technicien-SAV